ေန႔သစ္အတြက္ အေတြးသစ္မ်ား

" မနက္ေကာင္းကင္ႀကီးေရွ႕ဆီမွ ေရာင္နီအလင္းမ်ား ေရာက္တဲ့အခါ …………….."

          အဆိုပါ သီခ်င္းစာသားေလးက ယာဥ္စည္းကမ္း လမ္းစည္းကမ္းႏွင့္ ပတ္သက္ေသာ စာသာ ျဖစ္ ေသာ္ လည္း ကၽြႏ္ုပ္အတြက္မူ ေန႔သစ္အတြက္ အားမာန္မ်ားျဖစ္ေစပါသည္။ ကၽြန္ေတာ္တို႔ လူသားမ်ားသည္ ေန႔စဥ္ ေန႔တိုင္း မနက္အာ႐ုဏ္တက္ၿပီ ဆိုသည္ႏွင့္ တစ္ၿပိဳင္နက္ ဘဝရပ္တည္ေရး၊ ဘဝရည္မွန္းခ်က္တို႔အတြက္ လုပ္ငန္းခြင္ကိုယ္စီသို႔သြားေရာက္ၾကရသည္။ အခ်ိဳ႕ကလည္း ပညာရွာမွီးဖို႔အတြက္ ေက်ာင္းစာသင္ခန္း မ်ားဆီ သို႔ သြားေရာက္ၾကရသည္။ ဤသို႔ျဖင့္ လူသားအသီးသီးတို႔သည္ မိမိတုိ႔တာဝန္ မိမိတို႔ထမ္းရင္း ေလာကအတြက္ အလွဆင္ေနၾကေပသည္။

ဤသို႔လုပ္ေဆာင္ၾကရာတြင္ အခ်ိဳ႕က မိမိတို႔၏ တာဝန္၊ လုပ္ငန္းေဆာင္တာမ်ားကို တက္ၾကြစြာ လုပ္ကိုင္ၾကသည္မ်ားရွိသလို အခ်ိဳ႕ကလည္း ညည္းေငြ႔စြာ ေဆာင္ရြက္ၾကျခင္းမ်ားလည္း ရွိၾကပါသည္။ မည္သို႔ ပင္ေဆာင္ရြက္ၾကသည္ျဖစ္ေစ လူသားအားလံုးတို႔သည္ ကိုယ့္တာဝန္ကိုယ္ေက်ပြန္ၾကရမည္သာ ျဖစ္သည္။ မေက်ပြန္ပါက ရရွိမည့္ရလာဒ္ ေကာင္းက်ိဳးဆိုးက်ိဳးမ်ားကို ရရွိခံစားၾကရမည္ ျဖစ္ပါသည္။ မ်ားေသာအားျဖင့္ လုပ္ငန္းတာဝန္မ်ားကို တက္ၾကြစြာ အားမာန္အျပည့္ ျဖည့္သြင္း၍ေဆာင္ရြက္ၾကသူမ်ားသည္ လုပ္ငန္းခြင္တြင္ အျခားသူမ်ားသို႔လည္း တက္ၾကြေစရန္ အင္အားမ်ားျဖည့္ စြမ္းေပးသည္။ တက္ၾကြေသာ လူသားတစ္ဦးကို ျမင္လိုက္ရေသာ သူတစ္ဦးသည္ အဆိုပါ လူသား၏ တက္ၾကြမႈကို ၾကည့္႐ႈၿပီး အားမာန္မ်ား၊ အားက်မႈမ်ားရရွိ လာမည္ျဖစ္သည္။ ထိုမွတစ္ဆင့္ လုပ္ငန္းခြင္တစ္ခုလံုးရွိ လူသားမ်ား အသီးသီးသို႔ တက္ၾကြမႈမ်ား ရရွိေစေအာင္ ေဆာင္ၾကဥ္းေပးႏိုင္ခဲ့လွ်င္ ေအာင္ျမင္တိုးတက္မႈမ်ား ျပည့္လွ်မ္းေနေသာ အစဥ္ေကာင္းမြန္ေသာ အႀကံေကာင္းဥာဏ္ေကာင္းမ်ား ျဖည့္စြမ္းေပးႏိုင္ေသာ လန္းဆန္းေတာက္ပေနေသာ လုပ္ငန္းခြင္ မလြဲမေသြျဖစ္ ႏိုင္ပါလိမ့္မည္။

လုပ္ငန္းခြင္မ်ား၏ အႏွစ္သာရသည္ စုေပါင္းစြမ္းအားႏွင့္ စိတ္ေကာင္းေစတနာေကာင္းရွိေသာ၊ ကိုယ္က်ိဳးမဖက္ေသာ လူသားမ်ား၏ အတြင္ အဇ်တၱ သႏၱာန္တြင္ ကိန္းေအာင္းေနပါသည္။ အဆိုပါ အႏွစ္သာရ ေကာင္းမ်ားသည္ အက်ိဳးအျမတ္အျဖစ္ေပၚထြက္လာႏိုင္ဖို႔ဆိုပါက တစ္မိုးေအာက္တြင္ေနထိုင္ၾကေသာ လူသားမ်ား အခ်င္းခ်င္း တူညီေသာ ရည္ရြယ္ခ်က္ႏွင့္ ခိုင္မာေသာ စိတ္ဆႏၵ၊ အေခ်ာင္မခိုတတ္ေသာ အေလ့အထမ်ား ရွိဖို႔လိုအပ္ပါသည္။ ေကာင္းေသာ အေလ့အထတစ္ခုသည္အျခားသူမ်ား ထံသို႔ကူးစက္ႏိုင္ သကဲ့သို႔ မေကာင္းေသာ အေလ့အထတို႔သည္လည္း ကူးစက္တတ္ေသာ သေဘာရွိပါသည္။ ေနာက္လာမည့္ မ်ိဳးဆက္သစ္မ်ား၊ လူသစ္မ်ားကို မည္သို႔ေသာ အက်င့္မ်ားျဖင့္ လုပ္ငန္းခြင္ တြင္ေဆာင္ရြက္လုပ္ကိုင္ေစလိုပါသ နည္း။ ကၽြန္ေတာ္အေနျဖင့္ ေျပာရမည္ဆိုပါက ေနာက္လာမည့္ လူသားမ်ားအား ေကာင္းေသာအက်င့္မ်ား၊ မြန္ျမတ္ေသာ အက်င့္ေကာင္းမ်ားျဖင့္ ဝင္ေရာက္လာမည့္ အနာဂတ္၏ ၾကယ္ပြင့္မ်ား ျဖစ္ရမည္ဟု စိတ္ကူး ေဆာင္ရြက္သင့္ပါသည္။

ထိုသို႔ေသာ သေဘာထားမ်ား ထားရွိႏိုင္ျခင္း၊ မထားရွိႏိုင္ျခင္းသည္ လူသားတစ္ဦး အေနျဖင့္ မည္မွ်အထိ ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းပီသသည္/ မပီသသည္ဟူသည့္ အေပၚတြင္ေသာ္လည္းေကာင္း၊ လူတစ္ဦး၏ အေကာင္းျမင္မႈ/ အဆိုးျမင္မႈစသည့္ အခ်က္စိတ္ေနသေဘာထားမ်ား ေပၚတြင္လည္းေကာင္း မူတည္ေနပါ သည္။

မိမိတို႔တစ္ဦးခ်င္းစီ အေနျဖင့္ ႀကိဳတင္ေမွ်ာ္ျမင္ၿပီး ေနာင္မ်ိဳးဆက္မ်ား၊ လူသစ္မ်ားအတြက္စဥ္းစား ၾကဖို႔လိုအပ္ပါသည္။ ဥပမာ ႏႈိင္းယွဥ္ရပါက "ကၽြန္ေတာ္တို႔သည္ မိမိတို႔၏ တာဝန္ကိုလည္း ၿပီးေျမာက္ေအာင္ ေဆာင္ရြက္ရ၏၊ ေနာက္လူမ်ားအတြက္လည္း စဥ္းစားရ၏၊ ေရွ႕ကေဆာင္ရြက္ခဲ့ၾကေသာ ဆရာသမားမ်ား ေဖာ္ ေဆာင္ခဲ့ေသာ အဖြဲ႔အစည္းကိုလည္း ေရရွည္ခိုင္ၿမဲေစရန္ ေဆာင္ရြက္ရ၏" ဟူေသာ အခ်က္သံုးခ်က္ကို ႏွလံုး သြင္းမွတ္သား သင့္ပါသည္။

အရိပ္ေနေန အခက္ခ်ိဳးခ်ိဳး အျပဳအမူမ်ားကိုလည္း ေဆာင္ရြက္ရမည္ျဖစ္ပါသည္။ ေန႔သစ္တစ္ခုကို စိတ္ေကာင္းႏွလံုးေကာင္းျဖင့္စတင္ ႏိုးထၿပီး ေန႔သစ္တိုင္းေန႔သစ္တိုင္းကို ပိုမိုေကာင္းမြန္လာေစရန္ႏွင့္ မိမိ၏ တာဝန္ႏွင့္ ဝတၱရားမ်ားကိုၿပီးေျမာက္ေအာင္ျမင္ေအာင္ ေဆာင္ရြက္ႏိုင္ေစရန္ မိိမိလုပ္ေဆာင္သမွ်ကို အတိတ္၊ ပစၥဳပၸန္၊ အနာဂတ္ဟူေသာ ကာလသံုးပါးႏွင့္ ယွဥ္၍ ေကာင္းမြန္ေသာ အေတြးအေခၚ၊ အေျပာအဆို၊ လုပ္ကိုင္ ေဆာင္ရြက္မႈမ်ားျဖင့္ ေရွ႕သို႔ ေလွ်ာက္လွမ္းၾကပါစို႔ဟု ေရးသားေဖာ္ျပလိုက္ရပါသည္။